一、人才结构

    七一三所现有在职职工1000余人,其中工程技术人员600余人,研究员60余人,高、中级工程师300余人,硕士及以上学历者220余人,历年来先后30余人享受国务院政府特殊津贴,有10人荣获“国家级和省部级突出贡献专家”称号,并拥有两个硕士学位点和“机械设计与理论”博士学位点及博士后科研工作站,有博士生导师和硕士生导师23人。


二、能力建设成果

    通过“九五”以来的能力建设,大大增强了研究所核心竞争与自主创新能力,为研究所的可持续发展奠定了坚实基础。研究所设计平台进一步数字化,设计条件明显改善,缩短了研制周期;基础研究条件系统化,完善了通用技术研究能力,支撑了专业关键技术的突破;专业研发条件系列化,各种试验、仿真手段得到加强;装配条件规模化,产品总装总调、检验检测、系统联调能力显著提高;身缠加工精密化,增强了五轴数控加工能力,是我所制造工艺水平显著提高。

    建设的试验室设施齐全、设备先进,可开展逆向工程、自动控制、电磁兼容、软件测试、环境试验、液压试验等基础性试验研究,极大提升了我所专业研发水平。


三、试验室建设

1、逆向工程试验室

2007年完成建设,配有德国ATOS三维精密光学测量仪、美国API激光跟踪仪、快速成型机、曲面模型生成软件等设备,可开展逆向工程相关技术的应用研究。

2、液压试验室

2009年完成建设。可开展液压系统中的液压泵、液压马达、液压缸及液压阀等典型产品的性能试验,为开发液压非标元件和液压系统的原理性试验提供试验条件。




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